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集团一线员工体检制度再创新
发布人:沈闻
发布时间:2018-04-11 14:50:49

    近日,2018年集团本部一线员工体检在荣盛文化中心正式拉开帷幕,在两天的时间里,萧山爱心医院二十余位医护人员上门为集团首批参加体检的近400名员工完成了体检。这是今年集团体检制度改革创新后的首次实践。

    为了方便员工参加职业病筛查,进一步落实一线员工体检福利,去年下半年,集团企管部与党群工作部、子公司综合部进行了多次协商,经集团董事长批准后,对集团员工体检制度进行了修改。此次修改主要涉及两个方面,一是集中体检时间由往年的一年一次改成两个月一次,员工可以根据自己的身体状况选择体检时间;二是将职业病筛查和福利性体检结合在一起,员工职业病筛查不用跑医院了,同时也扩大了职业病筛查的覆盖面。

    集团始终将员工视为最大的财富,心系一线员工身体状况。近年来,在积极改善员工工作环境的同时,不断制定和完善员工体检制度,体检内容更加符合员工需求,一线员工体检率逐年递增。

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