员工关爱

构建和谐劳动关系

　　员工是企业生产与发展的主力。近年来，集团党委始终坚持把“稳定员工队伍、提升员工素质”作为企业党建工作的重要着力点。积极发挥各组织力量来关怀和温暖员工，先后落实开展了多项惠及员工利益的“温暖”行动。开展了新员工关怀、困难员工救助等一系列活动；出台了员工特殊福利、员工旅游疗养、健康体检等相关规章制度。有效促进了和谐劳动关系的构建。

文体活动

　　文体活动一直是活跃职工文化生活和宣传党的路线、方针、政策的主要阵地。集团充分发挥各群团组织的优势开展了形式多样、健康向上、内容丰富的文体活动，使企业文化潜移默化地融入了职工的思想中，统一到岗位工作上，为提升企业凝聚力、战斗力和促进和谐企业建设提供了强大的精神力量。

岗位建功

　　为大力实施员工素质提升工程，不断提高员工岗位技能、实践经验和工作能力，更好地服务企业发展，集团积极开展岗位比武、技能演练等活动，为广大员工提供了一个相互学习、相互交流、展示自己技能水平的机会和平台，促进员工岗位建功。